协作机器人时代的职业道德
“AAA 正在寻找一名精确、不知疲倦和可靠的工人来完成繁重和重复性的任务，24 天中有 7 天在工业环境中完成装卸、装配、质量控制和其他特定任务。 愿意在有害或危险的环境中努力工作是可取的”。
那么，寻找具有这些特征的人员的公司现在可以聘请 合作机器人， 下一代 协作机器人：在任何生产环境中都灵活且简单； 它超轻紧凑，外形尺寸小，可轻松安装在机器附近或紧凑的工作场所。
但是协作机器人通常会做什么？ 鉴于我们上面提到的特点，结合现代视觉系统已经达到很高的性能水平，他们可以从事高可靠性的搬运和组装业务，将他们的工作与人的工作结合起来，采取负责所有那些具有高度可重复性的活动，这些活动最容易出现人为错误的可能性。 另一个广泛的用途与物流有关，在码垛和包装活动中，与工作人员共存，减轻了操作员繁重且智力不高的活动。 最后，我认为最有趣的用途之一与用于固有危险任务有关，从压力机和加工中心的设备到危险区域的物质处理。
为了信息的完整性，我们必须记住，术语 cobot 不仅意味着机械臂，还意味着协作移动应用程序，例如：
- AGV（自动导引车）：协作移动单元，能够在“人口稠密”环境中安全移动或在编程路线上受到干扰；
- LGV (Laser Guided Vehicle)：一种 AGV，它使用激光引导通过三角测量来定位自己，然后在环境中移动
- AMR（自主移动机器人）：与 AGV 或 LGV 相比，可能是管理一系列环境地图的更灵活的系统，允许它们主动管理路线上可能存在的干扰，计算备选方案。
正是由于这些原因，一个具有更深层次含义的伦理问题正被嵌入我们的日常感受中。
协作机器人是否代表了技术含量较低的工人阶级“头部切割机”？ 它们会取代在生产现场配备人员的需要吗？
未来还很模糊，但不能排除未来广播界将从这个系统中受益。
